Subvención para la elaboración de Plan de Igualdad a empresas con sede social en Andalucía
La igualdad de género es un valor fundamental en la sociedad y en el ámbito laboral. En un esfuerzo por promover la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el entorno empresarial, Andalucía ofrece una oportunidad única para las empresas con sede social en la región. A través de una generosa subvención, estas empresas pueden acceder a fondos de hasta 6,000 € para la elaboración de un Plan de Igualdad. Este plan no solo cumple con los requisitos legales, sino que también brinda una serie de beneficios tangibles a las empresas. En este artículo, exploraremos en detalle quiénes son elegibles, qué implica este proceso y cuáles son los beneficios de aprovechar esta oportunidad.
![Subvención Plan de Igualdad en Andalucía Subvención Plan de Igualdad en Andalucía](https://grupofortalezas.com/wp-content/uploads/2023/09/SPI.jpg)
CUANTÍA DE LA SUBVENCIÓN: HASTA 6.000 €
¿PARA QUIÉN? Empresas con sede social en Andalucía y que cuenten con un mínimo de 10 personas trabajadoras y un máximo de 49. (En el período entre marzo y septiembre del 2023).
¿PARA QUÉ? Elaboración de un Diagnóstico de situación en la empresa y un Plan de Igualdad que incluye las medidas y actuaciones necesarias para conseguir la igualdad de oportunidades y no discriminación por razón de sexo dentro de la empresa.
¿CUÁLES SON TUS BENEFICIOS COMO EMPRESA?
- Mejorar la productividad de las personas trabajadoras de tu empresa.
- Acceder a contratos públicos en los que se exige como requisito tener Plan de Igualdad de empresa.
- Acceder a ayudas económicas y mayor puntuación en licitaciones.
- Mejorar la imagen de tu empresa obteniendo una ventaja competitiva.
- Optimizar los recursos humanos de la empresa y mejorar el ambiente laboral entre las personas trabajadoras.
- Establecer medidas efectivas para luchar contra problemas de discriminación por razón de sexo.
- Reducir el absentismo laboral.
- Ayuda a la retención del talento en tu empresa.
¿QUÉ ACTUACIONES SE INCLUYEN DENTRO DE LA SUBVENCIÓN?
- Diagnóstico de la situación de la empresa en materia de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
- Elaboración del Plan de Igualdad de empresa.
III. Registro del Plan de Igualdad en el Depósito de Convenios (REGCON).
PLAZO DE PRESENTACIÓN: hasta el 29 de septiembre del 2023.
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DAtE PRISA
El plazo para solicitarlo es solo hasta el 29 de Septiembre de 2023.
![](https://grupofortalezas.com/wp-content/uploads/2023/03/entrevista-online.png)
cómo la presento
Se puede presentar de forma telematica en el Registro Único de la Junta de Andalucía.
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REGISTRO
Dentro de la subvención se puede incluir el Registro del Plan en REGCON (Registro de Convenios)
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